鲜花( 327) 鸡蛋( 0)
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本帖最后由 PTL 于 2012-5-2 14:53 编辑
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你的这个LINK太理论话了,先FOCUS第一点吧。UNDERSTANDING PEOPLE。之后再谈其他的就容易多了。0 p/ T# c9 n& A9 W
/ T8 c% v! S$ t; R! k3 p. R9 r1 H4 @PEOPLE SKILL是一个太大的课题,而且它是多层次的,它的学习和积累是靠悟出来的,不是靠读出来的。PEOPLE SKILLS强的人和人接触会让人觉得很舒服,不会不自在。-这里的关键词是舒服。
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最基本的层面如下:
$ Z: \+ l+ F( S% Y2 a: Q1。对人的亲和力6 |( \5 @8 J7 [# G% a% h; Q; M! f6 B
2。待人的宽容度,诚信度
' T+ I5 s( ^, H) |+ z" ^3。沟通的态度和方式方法
[. S) s! q4 L, x8 @4。平和3 k) i& ^: _7 Z5 O$ N+ Y% Z
5。接受
0 w @/ z* W) O- N( E6。不JUDGEMENTAL,少CRITIZE
8 }3 ?4 n" g) d3 O/ ]* X7。AWARENESS OF OTHER的FEELING$ V; y* H2 k( Y/ }
8。为人积极正面 - 有谁愿意一天到晚地听人抱怨呢? f3 _ a$ d+ Q8 _% g9 S; S
9。遇到事情少点儿情绪话,懂得管理好自己的情绪,管理不好,也要学会掩饰自己的情绪
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其实不难看出,这些都是"做人"的部分,所以做人成功了,事业也就成功了一大半了。所以PEOPLE SKILL实际上就是让我们学做人。6 X2 o- s, g; v4 V; o
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